春节假期结束以来，务工人员陆续返岗就业，诸城市相州镇结合自身实际，在镇党委的精心指导、各党支部的有力组织和流动党员积极配合下，探索出了一系列暖心举措，不断强化流动党员教育管理和作用发挥，有力保证流动党员离家不离党，流动不流失。

多措并举，为流入党员安心筑家。针对流入党员流动性大、信息不对称的特点，组织各党支部开展精心摸排，特别注重外地务工人员、业务人员等流入党员情形，形成流动党员管理台账，按照“就近、就便、就熟”的原则及时组织党支部主动对接，推动党员由“流入”变“融入”。关注流入党员在工作生活中遇到的各种问题，及时帮助梳难解困，解决现实问题。加强相州本土优秀文化和革命历史推介，让流动党员更多感受相州历史和文化氛围，增强文化认同感。

关怀关爱，让流出党员心有牵挂。强化本地流出党员教育管理，以“视频送学”等形式，开展“远程联学、结对帮学”，通过发布组织生活信息、交流学习心得、分享学习感悟等方式，引导流出党员不断深入学习党的二十大精神，确保流出党员隔山隔水不隔音、离乡离土不离党。充分利用春节返乡过节有力契机，开展谈心谈话、走访慰问等活动，深入了解流出党员在外地工作生活期间遇到的各种问题，加强心理引导，传递温暖关怀，让流出党员感受到家乡永远是最温暖的地方。

搭建平台，让流动党员有所作为。鼓励流入党员积极“亮身份，勇担当”，号召流入党员积极参与疫情防控、民主议事、志愿服务等活动，为相州发展贡献力量。紧抓流出党员信息来源广、学习意识强的特点，开展“建设家乡”活动，为流出党员自主创业、返乡务工等提供资金技术支持。同时打好“亲情牌”、念好“引才经”，引导流出党员为家乡发展建言献策、招才引智，积极为家乡介绍先进技术和致富门路，紧抓网络时代下新型市场需求信息，积极为壮大村集体经济出谋划策，带动更多群众增收致富。